新華社北京2月28日電題:健全青年就業(yè)機(jī)制,促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)——人力資源社會保障部切實推動落實代表委員建議提案
“去年我提出促進(jìn)青年就業(yè)的相關(guān)建議,得到了相關(guān)部門重視并被吸收到政策中。今年我又準(zhǔn)備了一份鼓勵高校畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的建議,希望能推動廣大青年更好為國家高質(zhì)量發(fā)展做貢獻(xiàn)?!?/p>
電話那頭,全國人大代表、四川農(nóng)業(yè)大學(xué)校長吳德正在為赴京參加全國人代會忙碌。他告訴記者,學(xué)校每年有超萬名畢業(yè)生,幫助他們順利就業(yè)是自己的一大重點工作。去年在大量調(diào)研基礎(chǔ)上,吳德呼吁拓寬青年就業(yè)渠道、加強(qiáng)就業(yè)服務(wù),特別是加大對困難畢業(yè)生的幫扶。
“人力資源社會保障部很快就予以回應(yīng),不僅跟我詳細(xì)溝通了解建議內(nèi)容,還邀請我和多位代表參加專題座談會進(jìn)行面對面交流。在會上,部門負(fù)責(zé)同志直面問題,積極回應(yīng)大家的關(guān)切,后期推出的政策也很實在?!眳堑抡f。
一年來,人社部門持續(xù)強(qiáng)化企業(yè)就業(yè)主渠道作用,對企業(yè)招收畢業(yè)生的,給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助、社會保險補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠等扶持政策,激勵企業(yè)更多招用畢業(yè)生;
持續(xù)優(yōu)化就業(yè)服務(wù),打造公共就業(yè)服務(wù)專項活動品牌,組織“職引未來”系列招聘,為高校畢業(yè)生等青年提供針對性就業(yè)崗位,保持市場招聘熱度。在持續(xù)開展公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園活動基礎(chǔ)上,進(jìn)一步推動地方公共招聘網(wǎng)站與教育部門網(wǎng)站、高校校園網(wǎng)互聯(lián)互通,將更多崗位信息及時推送到畢業(yè)生手中;
兜住兜牢底線,對低保家庭、零就業(yè)家庭、防止返貧監(jiān)測對象家庭以及殘疾等困難畢業(yè)生,離校前發(fā)放一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼;離校后制定“一人一策”幫扶計劃,優(yōu)先提供崗位信息……
“從去年兩會到現(xiàn)在,我們能感受到,人社部門主動作為,按照給我們的回復(fù),切實推動代表委員的意見建議落實落地。”全國人大代表、南昌工程學(xué)院教師發(fā)展與服務(wù)中心主任彭聰說。
針對部分高校畢業(yè)生緩就業(yè)、慢就業(yè)問題,去年全國人代會上,彭聰建議增加高質(zhì)量崗位供給,引導(dǎo)學(xué)生多元化就業(yè)?!皼]想到人力資源社會保障部的同志很快就打電話來交流情況,并請我在專題座談會上發(fā)言,給我很大鼓勵”。
一年來,人社部門在全力穩(wěn)定公共部門崗位供給的同時,會同有關(guān)部門加大“三支一扶”、特崗教師、“西部計劃”等基層就業(yè)服務(wù)項目實施力度,并引導(dǎo)鼓勵開發(fā)科研助理、社區(qū)服務(wù)等就業(yè)崗位。
“向代表委員問計問策并研究吸納,體現(xiàn)了國家對青年就業(yè)的高度重視,也引導(dǎo)我們更多深入一線調(diào)研,推動解決百姓急難愁盼問題。”彭聰說。
人力資源社會保障部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,2023年,該部門共承辦建議提案962件,其中建議561件,提案401件,涉及就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人才人事、勞動關(guān)系等諸多方面。
“這些建議提案,凝結(jié)著代表委員的智慧和心血,對做好人社工作具有重要價值。”上述負(fù)責(zé)人表示,“我們將辦理工作與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌謀劃、一體推進(jìn),充分聽取代表委員的意見建議,積極采納大家的真知灼見,出臺了40余項政策措施?!?/p>
針對穩(wěn)就業(yè)等方面的建議,人社部門及時優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施,多管齊下促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)。2023年,促就業(yè)穩(wěn)就業(yè)政策不斷完善,各級政府各類資金直接支持就業(yè)創(chuàng)業(yè)超過3000億元。
“下一步,我們將繼續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求辦好每一件建議提案,堅持把代表委員的意見建議轉(zhuǎn)化為工作實績、政策實效,不斷增進(jìn)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感?!鄙鲜鲐?fù)責(zé)人說。